同事既是合作伙伴，也是競爭關系，這種關系隨時會變的，也就是說，今天同事與你的關系很好，明天就可能因為利益沖突而分道揚鑣，如果你發現同事有這三種表現，說明他想要把你擠走。
孤立是最好用的手段，很多人一被同事孤立，就受不了走人了，這其實很好理解，被人孤立的滋味確實很不好受，那種孤獨和無助，足以讓你放棄所有，其他同事為什麼愿意充當打手，被人利用來孤立你呢？一是有共同的利益，比如你太出色了，他們都看不慣你，二是有人在背后詆毀你，讓你被其他同事誤會，從而一起孤立你。
同事要把你擠走，除了孤立你之外，還會在領導面前打你的小報告，讓領導對你產生不好的印象，這是雙管齊下的做法，如果同事孤立你，而領導還重用你，那你肯定不會走，可如果領導也對你有看法，那你就很難堅持下去了。
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